Psychische Probleme | MEDIENWOCHE

Sucht am Arbeitsplatz: Das Gespräch suchen – aber richtig

Eliane Stöckli — Thu, 04 Nov 2021 05:20:48 +0000

Der Corona-Lockdown hat Probleme wie Alkohol- und Medikamentensucht verschärft. Was ist zu tun, wenn Beschäftigte Anzeichen einer Suchterkrankung zeigen?

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Depression im Homeoffice: Das müssen Chefs wissen

Eliane Stöckli — Tue, 19 Jan 2021 05:25:11 +0000

Lockdowns, Wirtschaftskrise, und Homeoffice: Wie erkennen Chefs, ob Mitarbeitende im Homeoffice in eine Depression abrutschen?

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4 Schritte im Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitenden

Eliane Stöckli — Tue, 12 Jan 2021 05:18:14 +0000

Wegschauen ist meist die schlechteste Lösung, wenn es Anzeichen dafür gibt, dass ein Mitarbeitender psychisch überlastet oder gar erkrankt ist. Diese Checkliste zeigt, was stattdessen zu tun ist.

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Tim Leberecht: «Die Ära des Gewinnens ist vorbei»

Eliane Stöckli — Thu, 05 Nov 2020 05:28:15 +0000

Klimawandel, soziale Ungleichheit oder zunehmende psychische Erkrankungen zeigen, dass in der Wirtschaft viel schiefläuft. Buchautor Tim Leberecht über die Ursachen und weshalb das Verlieren-Können zur Bewältigung dieser Krisen künftig wichtiger wird.

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Fünf Anzeichen dafür, dass der Job krank macht – und Sie reagieren sollten

Eliane Stöckli — Thu, 31 Oct 2019 05:30:09 +0000

Natürlich geht man nicht jeden Tag gut gelaunt und hochmotiviert zur Arbeit. Wenn man sich aber nur noch ins Büro schleppt, sich langweilt und nicht mehr abschalten kann, sind das Warnsignale. Und die sollte man nicht ignorieren.

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Wie du im Job über Burnout reden kannst

Eliane Stöckli — Tue, 29 Oct 2019 05:30:25 +0000

Der Burnout ist eine psychische Erkrankung von vielen, die Ärzte in den letzten Jahren diagnostizierten. Die Bekanntheit habe geholfen Vorurteile abzubauen, erklärt eine Psychologin im Interview.

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Wenn Firmen psychisch Erkrankten eine Chance geben

Eliane Stöckli — Thu, 20 Jun 2019 08:32:45 +0000

Viele Unternehmen schrecken vor einer Anstellung zurück, wenn ein potenzieller Mitarbeiter von seinen psychischen oder körperlichen Problemen berichtet. Doch es gibt Betriebe, die beeinträchtigte Personen beschäftigen – und damit gute Erfahrungen machen.

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Psychische Probleme sind weiterhin tabu

Eliane Stöckli — Thu, 23 May 2019 04:15:36 +0000

Am Arbeitsplatz über psychische Probleme sprechen? Das kommt für viele Arbeitnehmer nicht in Frage, wie eine neue Studie zeigt.

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