Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

30.08.2022

«Sustainable Natives» stellen Forderungen an HR

Viel wurde über die «Digital Natives» geschrieben, für die die digitale Welt selbstverständlich ist und die heute ihre Digitalkompetenzen in die Unternehmen einbringen. Ihre Nachfolger, die jetzige Generation der Studierenden sowie Schülerinnen und Schüler, lassen sich als «Sustainable Natives» bezeichnen. Sie sind mit dem Gedanken aufgewachsen, einen positiven Beitrag zur Lösung ökologischer und sozialer Probleme Weiterlesen …

Autor: Prof. Dr. Ulrich Lichtenthaler

Quelle: haufe.de

Thema: Nachhaltigkeit

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

14.05.2019

Arbeitsscheu? Jetzt wird ein Vorurteil über die Generation Z entzaubert

Ichbezogen, fordernd, sensibel – die nach 1995 Geborenen stossen Chefs und Kollegen oft vor den Kopf. Doch die grösste Kritik an ihnen wird jetzt relativiert.

Autor: Tobias Kaiser (Die Welt)

Quelle: Gründerszene

Thema: Generation Z

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07.05.2019

Alle Macht den Angestellten

Firmen, in denen gearbeitet wird, ohne dass ein Vorgesetzter zum Rechten sieht, sind nicht nur in der KMU-Welt zu finden. Auch ein Grosskonzern wie Novartis strebt danach, die Entscheidungsbefugnisse vermehrt vom Chef zu den Mitarbeitern zu verlagern.

Autor: Sergio Aiolfi

Quelle: Neue Zürcher Zeitung

Thema: Führungsstil

07.05.2019

Wo Mitarbeiter am liebsten arbeiten

Es gibt nicht die eine richtige Unternehmenskultur im Wettbewerb um talentierte Fachkräfte. Aber Firmen, die bei Mitarbeitern beliebt sind, weisen einige wesentliche Gemeinsamkeiten aus.

Autor: Nicole Rütti

Quelle: Neue Zürcher Zeitung

Thema: War for Talents

02.05.2019

Was es braucht, damit Expats im Ausland glücklich werden

Für viele Schweizer gehört ein temporärer Auslandeinsatz zur Berufskarriere. Grosskonzerne wie auch international aufgestellte Banken haben für die Organisation von Versetzungen eigene Spezialisten. Soziale Aspekte sind von zentraler Bedeutung.

Autor: Giorgio V. Müller

Quelle: Neue Zürcher Zeitung

Thema: Auslanddienst

02.05.2019

Warum die Schweiz im «War for Talents» zulegen muss

Für internationale Unternehmen wird die Schweiz immer unattraktiver. Schuld ist vor allem der Fachkräftemangel. Das Problem ist hausgemacht.

Autor: Melanie Loos

Quelle: Handelszeitung

Thema: War for Talents

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02.05.2019

Was mache ich, wenn ich in den Chef verliebt bin?

Beziehungen zwischen Kollegen auf verschiedenen Hierarchiestufen sind heikel. Das sind die Dos and Don’ts.

Autor: Redaktion 20 Minuten

Quelle: 20 Minuten

Thema: Beziehungen

30.04.2019

Auch kleine Firmen könnten von der Papi-Zeit profitieren

Internationale Konzerne preschen mit Urlaub für Papis vor. Für KMU sei das zu teuer, heisst es. Dabei könnten auch sie profitieren, zeigen Beispiele.

Autor: Caroline Freigang

Quelle: Beobachter

Thema: KMU