Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

20.12.2018

Aktueller Bewerber-Tipp: Ohne Handy zum nächsten Jobinterview

Wenn Bewerber in einem ungekündigten Beschäftigungsverhältnis stehen, sollte die Vertraulichkeit aller Bewerbungsaktivitäten eine hohe Priorität haben. Insgesamt geht es um eine strikte Trennung zwischen den Interessen des aktuellen Arbeitgeber und der Suche nach einem neuen attraktiven Job. Es ist eine Sache der Loyalität und Vertraulichkeit.

Autor: Gerhard Kenk

Quelle: Crosswater Job Guide

Thema: Interview

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

22.03.2022

Diese neun Fehler im Bewerbungsprozess sollten Arbeitgeber vermeiden

Arbeitgeber, die im Bewerbungsprozess Fehler machen, vergrämen Bewerber und schmälern damit die Chance, eine Stelle gut nachzubesetzen.

Autor: Redaktion

Quelle: personal-wissen.de

Thema: Personalmanagement

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19.03.2022

Unzufriedenheit am Arbeitsplatz – Wann ist es Zeit zu gehen?

Probleme mit der vorgesetzten Person, als langweilig empfundene Arbeit oder die Forderung, ständig erreichbar zu sein – Wenn Sie Ihr Job nicht mehr erfüllt oder Sie sogar unglücklich macht, haben Sie sich vermutlich bereits folgende Frage gestellt: Soll ich bleiben oder gehen? Eine Antwort auf diese Frage finden Sie in diesem Artikel.

Autor: Camilla Mesle

Quelle: Job & Karriere Blog

Thema: Arbeitszufriedenheit

15.03.2022

Typologie: Ist Ihr Chef der richtige für Sie? Welcher Job passt zu Ihnen?

Gut bezahlt, aber der Job fühlt sich leer an. Ihre Chefin nervt, aber Sie bleiben. Was können Sie ändern? Ein Selbsttest von Coach Attila Albert.

Autor: Karen Merkel-Gyger

Quelle: Handelszeitung

Thema: Karriere

10.03.2022

«UA Talents»: Jobplattform für Geflüchtete aus der Ukraine online

Auf der neuen Plattform sollen Jobsuchende aus der Ukraine und Arbeitgeber in Europa zusammengebracht werden.

Autor: Andreas Wilkens

Quelle: Heise Online

Thema: Ukraine

08.03.2022

Von bewussten und unbewussten Signalen der Arbeitgeber

Arbeitgeber können nicht nicht «employerbranden». Denn neben dem bewussten Personalmarketing senden sie auch jede Menge unbewusste Signale aus.

Autor: Henner Knabenreich

Quelle: Human Resources Manager

Thema: Personalgewinnung

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03.03.2022

Bewerbungs-Rückmeldung als Wettbewerbsvorteil?

So werden Sie als Firma nicht zum Geist.

Autor: Urs Casty

Quelle: HR Today Blog

Thema: Bewerbungsprozess

01.03.2022

Chef verschickt Lebenslauf: Bewerbung mal andersherum

Wenn Chefs Motivationsschreiben und Lebensläufe verfassen und Mitarbeitende Zeugnisse ausstellen – dann handelt es sich um eine umgedrehte Bewerbung. Warum mehrere Unternehmen so etwas versuchen.

Autor: Nadine Bös

Quelle: Frankfurter Allgemeine Zeitung

Thema: Führungskultur