Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

04.03.2021

«Es gibt viel zu tun» – Katja Kraus über Frauenquote und Female Leadership

Wenn es um Frauen in Führungspositionen und Diversität in Unternehmen geht, ist Katja Kraus eine der gefragtesten Köpfe im deutschsprachigen Raum. Im Interview erläutert die heutige Geschäftsführerin von Jung von Matt/sports, warum Unternehmen massiv von einem höheren Frauenanteil profitieren, wie Frauen sich besser selbst verwirklichen und warum sie in der Inhaltlichkeit die grösste weibliche Stärke sieht.

Autor: Redaktion Kununu-Blog

Quelle: Kununu-Blog

Thema: Geschlechterquoten

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

28.05.2022

Dein Charakter bestimmt, ob du es in die Chefetage schaffst

Wer in einer Firma den Lead übernehmen will, entwickelt oft schon Jahre vor dem Karrieresprung entscheidende Charakterzüge. Doch nicht alle bleiben später erhalten, zeigt eine neue Studie.

Autor: Ramona Nock

Quelle: higgs.ch

Thema: Führungskultur

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24.05.2022

Burn On: Im Spagat zwischen Pflichtbewusstsein und Erschöpfung

Erleben Sie Ihren Alltag wie ein Leben von Wochenende zu Wochenende oder von Urlaub zu Urlaub? Das ist bereits ein Anzeichen für ein «Burn On», der Vorstufe des Burnouts. Das lange und ermüdende Brennen für seinen Job, bevor der Burnout uns ausschaltet, hat jetzt also einen Namen.

Autor: Gina Buhl

Quelle: SRF Online

Thema: Prävention

24.05.2022

Lohntransparenz beim Recruiting: Das müssen Sie beachten

Die Schweiz spricht nicht gern offen über Geld – und noch weniger über den Lohn. Während Lohnangaben in Stellenanzeigen hierzulande noch selten sind, ist es im Nachbarland Österreich bereits eine gesetzliche Pflicht.

Autor: Redaktion Prospective-Blog

Quelle: Prospective-Blog

Thema: Lohn

24.05.2022

Diese 10 Typen von Mitarbeitenden müssen Sie kennen

In der Arbeitswelt treffen die unterschiedlichsten Menschen zusammen, welche alle über andere Stärken und Schwächen verfügen. Trotz der Individualität jedes einzelnen Mitarbeitenden, gibt es bestimmte Mitarbeitertypen, die vermutlich jeder kennt. Zehn davon haben wir genauer untersucht.

Autor: Blog Administration

Quelle: Job & Karriere Blog

Thema: Zusammenarbeit

19.05.2022

Warum Sie die Hobbys Ihrer Mitarbeitenden fördern sollten

Mit steigender Fluktuation müssen Führungskräfte neue Wege finden, die Mitarbeiterbindung zu stärken. Unterstützung bei der privaten Selbstverwirklichung könnte der Schlüssel sein.

Autor: Lauren C. Howe, Jon Jachimowicz, Jochen I. Menges

Quelle: Manager Magazin

Thema: Führungskräfte

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17.05.2022

«Karriere» als Grund?

Der weltweite Trend geht aktuell dahin, dass Organisationen zu flacheren Strukturen übergehen. Warum Arbeitnehmende trotzdem «klassische» hierarchische Organisationen mögen und weshalb es auch eine Mischform sein darf.

Autor: Timm Urschinger

Quelle: HR Today

Thema: Hierarchie

17.05.2022

SRF und Post – darum teilen Firmen den Chefsessel auf

Eine Stelle mit zwei Führungskräften besetzen, nennt sich Topsharing. Das Konzept ermöglicht Teilzeitarbeit für Chefs. Damit es klappt, muss die Kommunikation und Einstellung stimmen.

Autor: Barbara Scherer

Quelle: 20 Minuten Online

Thema: Teilzeitarbeit