Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

16.06.2022

Berufliche Chancen für Generation 50+ fördern

Manch eine Branche kämpft mit Fachkräftemangel. Gleichzeitig droht das Potenzial der über 50-jährigen Arbeitnehmenden in vielen Unternehmen brachzuliegen. Das Forschungsprojekt «Late Careers» der OST und der FHNW kommt zum Schluss, dass die Förderung und Personalentwicklung 50+ vernachlässigt wird und es an der Unterstützung von modernen Laufbahnprojekten fehlt. Doch wie gelingt es, die Arbeitsmarktfähigkeit älterer Fachkräfte zu erhalten?

Autor: Ursula Ammann

Quelle: Weiterwissen

Thema: Fachkräftemangel

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

02.11.2021

Das Coronavirus und der Arbeitsmarkt: eine Krise erst auf den zweiten Blick

Die Folgen der Corona-Pandemie für den Schweizer Arbeitsmarkt sind bis anhin erstaunlich gering. Das hat aber auch seine Schattenseiten, so die Denkfabrik Avenir Suisse warnend.

Autor: Thomas Fuster

Quelle: NZZ

Thema: Arbeitsmodelle

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26.10.2021

«Wir haben unseren Mitarbeitenden einiges zugemutet»: Warum die Chefin des Outdoor-Ausrüsters Vaude auf Vertrauen setzt – und mit Nachhaltigkeit erfolgreich ist

Das Familienunternehmen Vaude zählt zu den Vorreitern in Sachen New Work, Diversität und Nachhaltigkeit. Doch der Weg zu einem neuen Führungsverständnis und einer Vertrauenskultur sei steinig gewesen, sagt die Firmenchefin Antje von Dewitz.

Autor: Natalie Gratwohl

Quelle: NZZ

Thema: Frauen in Führungspositionen

12.10.2021

Das Gehalt – zwischen Erwartung und Realität

Die Verhandlung des Lohns gehört in der Regel zu den Themen, die nur ungern angesprochen werden. Umso wichtiger ist es, dass Sie bei einer Gehaltsdiskussion realistisch einschätzen können, welcher Lohn Ihnen zusteht.

Autor: Camilla Mesle

Quelle: Job & Karriere Blog

Thema: Lohntransparenz

12.10.2021

Oft überschätzt: Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern

Standard-Analysemethoden überschätzen den nicht erklärbaren Lohnunterschied zwischen Frauen und Männern. Eine neue Studie findet mit moderneren Methoden deutlich geringere Differenzen.

Autor: Anthony Strittmatter, Conny Wunsch

Quelle: Die Volkswirtschaft

Thema: Entlöhnung

07.10.2021

Wie man Frauen wirklich fördert

Ritu Anand ist Personalchefin des IT-Konzerns TCS mit 500’000 Angestellten, darunter mehr als 185’000 Frauen. Wenige kennen sich mit Gleichstellung und Diversität besser aus. Ein Treffen.

Autor: David Pfeifer

Quelle: Tages Anzeiger

Thema: Gleichstellung

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30.09.2021

Generationenmanagement: Beständigkeit und Wandel

Jede Generation hat ihre Bezeichnung: Y, Z, Babyboomer. Wer über diese Schubladisierung hinausschaut, stellt fest, dass alle Generationen – wenn clever vereint – vor allem eines können: voneinander profitieren.

Autor: Eliane Stöckli

Quelle: HR Today

Thema: Generationenmanagement

28.09.2021

Erfolgsfaktor «Athletes Mindset»

Nicht nur Studenten, auch Spitzensportlern fällt es nach dem Karriereende mangels Praxiserfahrung schwer, in der Arbeitswelt Fuss zu fassen. Ein ehemaliger Skiakrobat, ein Ex-Handballspieler sowie ein amtierender Zweier- und Viererbob-Pilot über ihre Erfahrungen beim Berufseinstieg.

Autor: Corinne Päper

Quelle: HR Today

Thema: Sport