Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

09.06.2015

Aber wer ist für die digitale Transformation zuständig?

Unternehmen erkennen immer deutlicher, dass nicht nur die marktorientierten Bereiche wie Marketing und Verkauf durch die digitale Revolution herausgefordert sind. Vielleicht sind die ressourcenorientierten Abteilungen wie HR und IT noch viel mehr betroffen, beeinflussen sie doch massgeblich, wie schnell sich ein Unternehmen seiner Umwelt anpassen kann.

Autor: Joel Luc Cachelin

Quelle: HR Today Blog

Thema: Digitalisierung

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

27.11.2018

HR Kickbox

HR Today-Blogger Matthias Mölleney besuchte im Rahmen des Weiterbildungsstudiengangs «Innovatives HRM» an der HWZ die Swisscom und beschäftigte sich dort mit dem Projekt «Kickbox». Das Projekt fördert innovative Produkt- und Geschäftsideen – und regte Mölleneys Gedanken an …

Autor: Matthias Mölleney

Quelle: HR Today Blog

Thema: Innovation

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22.11.2018

Diese 3 Barrieren halten Mitarbeiter von mehr Produktivität ab

Produktivität ist für den unternehmerischen und wirtschaftlichen Erfolg massgeblich. Doch was hält Arbeitnehmer vom produktiven Arbeiten ab? Und was bedeutet das für Führungskräfte?

Autor: Gabriele Kaier

Quelle: t3n.de

Thema: Produktivität

20.11.2018

Der Feind in meinem Büro

Rivalität unter Kollegen ist gefährlich. Und man spricht nicht oder allenfalls nur hinter vorgehaltener Hand darüber. Dabei kann sie den Arbeitsalltag zur Hölle machen.

Autor: Ursula Kals

Quelle: Frankfurter Allgemeine Zeitung

Thema: Führungsstil

15.11.2018

Werde ich gerecht beurteilt?

Für viele Angestellte und Vorgesetzte ist das Jahresendgespräch eine Alibiübung. Zu Unrecht.

Autor: Hanneke Spinatsch

Quelle: Beobachter

Thema: Mitarbeitergespräch

25.10.2018

Wenn die Chefs nichts taugen

Jeder achte Angestellte in Europa hat einen nutzlosen Vorgesetzten. Dies sagt eine neue Studie. Stellt man hohe Ansprüche an den Vorgesetzten, ist der Anteil der ungenügenden Chefs noch deutlich höher.

Autor: Hansueli Schöchli

Quelle: NZZ

Thema: Management

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15.10.2018

Diese 4 Chef-Typen tappen in die Rückdelegationsfalle

Delegieren ist ein wichtiger Part des Chef-Alltags. Doch was tun, wenn sich eine Aufgabe zum «Monkey Business» entwickelt? Wie man Rückdelegation verhindert.

Autor: Anabel Ternès

Quelle: impulse.de

Thema: Führung

10.10.2018

3 Denkfehler, die Unternehmern schaden

Manchmal machen wir uns das Leben unnötig schwer: Die folgenden Denkfehler sorgen nicht nur für Stress und schlechte Laune, sie behindern uns auch auf dem Weg zum Erfolg.

Autor: Christian Bremer

Quelle: impulse.de

Thema: Stress