Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

13.01.2022

Personalarbeit 2030: Willkommen in der Silver Society

Welche Herausforderungen der Generationenwechsel für die Personalarbeit der nächsten 10 Jahre birgt.

Autor: Patrick Attanasio

Quelle: HR Today

Thema: Arbeitspensum

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

26.10.2021

Strategien für die interne Personalbeschaffung

Das Recruiting hat sich in den vergangenen 20 Jahren stark verändert. Dennoch bleibt die interne Personalbeschaffung die wichtigste Quelle für Stellenbesetzungen – und ein zentraler Faktor für die Talentmobilität. Zwei Studien machen deutlich, wie wichtig es ist, das interne Recruiting neu zu denken.

Autor: Haufe Online-Redaktion

Quelle: Haufe Online

Thema: Talent Mobility

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29.06.2021

Das HR liegt bei der Frauenförderung im Koma

Zum Thema Frauenförderung passiert in vielen ­HR-Abteilungen so gut wie gar nichts. Darum nehmen jetzt die Vorschriften zu.

Autor: Riccarda Mecklenburg

Quelle: Handelszeitung

Thema: Frauen

17.06.2021

5 Massnahmen der Mitarbeiterbindung

Wer sich nach aussen hin als attraktiver Arbeitgeber positionieren will, sollte vor allem die bestehenden Mitarbeiter halten.

Autor: Simone Seidel

Quelle: HR-Journal

Thema: Arbeitgeberattraktivität

08.06.2021

Wie Firmen verhindern, dass sich Know-how samt Netzwerk in die Pension verabschiedet

Traditionelle Berufskarrieren mit starren Pensen und Verantwortlichkeiten sind sowohl für Mitarbeiter als auch für Firmen selten ideal. Die Zürcher Ingenieurfirma TBF + Partner probiert es mit einer sogenannten Bogenlaufbahn besser zu machen.

Autor: Giorgio V. Müller

Quelle: NZZ

Thema: Karriereentwicklung

05.06.2021

Der grosse Umbruch

Auf der einen Seite werden Fachkräfte gesucht, auf der anderen Seite sind viele Arbeitnehmende arbeitslos. Wie sich die Betroffenen weiter qualifizieren können und den Anschluss in der Arbeitswelt halten, zeigt ein aktuelles Projekt der Universität St. Gallen.

Autor: Corinne Päper

Quelle: HR Today

Thema: Fachkräftemangel

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03.06.2021

Was Bumerang-Mitarbeiter zum echten Glücksgriff macht

Einmal gekündigt, nie mehr gesehen? Mitarbeitende, die ein Unternehmen verlassen haben, können als Rückkehrende viel Gutes tun. Dafür müssen jedoch einige Faktoren stimmen.

Autor: Andreas Weck

Quelle: t3n

Thema: Personalmarketing

01.06.2021

Positive Employee Experience: acht Hebel zur erfolgreichen Umsetzung

Es scheint kontra-intuitiv, während der Pandemie in Employee Experience zu investieren. Doch diese wird künftig zentral für den Unternehmenserfolg sein – gerade in der aufstrebenden Experience Economy.

Autor: Marijana Cvitkusic

Quelle: HR Today

Thema: Checkliste