Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

30.10.2018

Dieser Experte verrät, warum die klassische Karriere tot ist

Bestseller-Autor Felix Plötz proklamiert die Zeit der Intrapreneure und spricht vom Ende der dummen Arbeit. Was er damit meint? Im Interview erklärt er seine Thesen.

Autor: Andreas Weck

Quelle: t3n.de

Thema: Karriere

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

26.11.2019

Was macht eigentlich eine Feelgood-Managerin?

Christina Blanck, 27, arbeitet im Feelgood-Management in einem IT-Unternehmen. Sie erklärt, wie ihr Alltag aussieht.

Autor: Korinna Kurze

Quelle: Bento

Thema: Berufsalltag

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21.11.2019

Would you be able to answer in English? You better be!

Englisch sprechen und verstehen im Job: Warum Fremdsprachenkenntnisse so wichtig sind…

Autor: Jana

Quelle: Job & Karriere Blog

Thema: Sprache

21.11.2019

Job-Rotation

Für mehr Abwechslung in der Firma.

Autor: Redaktion Prospective-Blog

Quelle: Prospective-Blog

Thema: Jobwechsel

19.11.2019

Wenn ein Arbeitgeber «gut klingt»…

Die Agentur deepblue stellt sich über Spotify-Playlists von Mitarbeitern vor.

Autor: Jo Diercks

Quelle: Recrutainment-Blog

Thema: Agentur

19.11.2019

Von Meditation bis Erlebnisreisen: Wie diese 12 Unternehmen neue Talente locken

Von McKinsey und Paulaner bis zu Porsche und SAP: Sie alle locken Talente mit aussergewöhnlichen Benefits. Einige Angebote haben auch einen starken gesellschaftlichen Einfluss.

Autor: Andreas Weck

Quelle: t3n

Thema: War for Talents

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14.11.2019

Kreativ feiern mit kleinem Budget

Nicht schon wieder einfach nur mit dem Team essen gehen? 10 bewährte Ideen für die Weihnachtsfeier, die nicht zu teuer sind und das Wir-Gefühl stärken.

Autor: Lisa Büntemeyer, Miriam Eckert

Quelle: impulse.de

Thema: Firmenkultur

14.11.2019

Teamwork ohne Team

Wirklich effektiv waren die zwei Teams eines Unternehmens in Baltimore nicht. Bis die Chefs Menschen einstellten, die nicht im Büro sitzen. Das Zugehörigkeitsgefühl wuchs – und auch die Produktivität. Ein Lehrstück über die Chancen neuer Arbeitswelten.

Autor: Katharina Grimm

Quelle: stern.de

Thema: Teamgeist