Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

14.11.2019

Die Millennials ziehen an den Mittelalten vorbei – und werden dann von den Jungen überholt?

Ein Interview mit einem Generationenforscher.

Autor: Wiebke Bolle

Quelle: bento.de

Thema: Millennials

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

26.10.2015

Unternehmenskultur zahlt sich aus, sagen auch die Zahlen

Das Primat der Unternehmenskultur hat sich herumgesprochen. In der Theorie stimmen daher fast alle zu. Nur praktisch tun sich viele Unternehmen schwer damit ihre Unternehmenskultur positiv zu gestalten oder sie zu nutzen.

Autor: Christoph Athanas

Quelle: metaHR

Thema: Employer Branding

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21.10.2015

Du willst ein richtig gutes Arbeitsklima? Dann vermeide diese 8 Fehler

Welcher Mitarbeiter träumt nicht von einem durchweg positiven Arbeitsklima? Damit dies aber überhaupt entstehen kann, müssen bestimmte Prinzipien beim Aufbau einer lebendigen Unternehmenskultur berücksichtigt werden.

Autor: Daniel Hüfner

Quelle: t3n

15.10.2015

Arbeiten 4.0 – Digitalisierung und Einsatz von Enterprise Social Networks

Über die Digitalisierung in Unternehmen wird ja viel geredet und spekuliert. Gelten digitale Technologien doch als Mittel zur Steigerung von Effizienz und Produktivität – und das nicht nur im Recruitingprozess.

Autor: Henner Knabenreich

Quelle: personalmarketing2null

13.10.2015

Bewerbermagnet flexible Arbeitszeitmodelle

Die Arbeitszeit gehört zu den wichtigsten Punkten im Anstellungsverhältnis. Viele Mitarbeitende wollen nun an der Uhr drehen. Sprich: Sie wollen weniger arbeiten oder anders arbeiten. Wer als Arbeitgeber auf diese Entwicklung reagiert, tut vieles für oder besser gesagt gegen seine Fluktuation. Und kann mit seiner Arbeitgebermarke punkten.

Autor: Jörg Buckmann

Quelle: buckmanngewinnt.ch

08.10.2015

Künstliche Intelligenz: Fünf Strategien, um im Job zu bleiben

Computerprogramme und Maschinen übernehmen auch im Büro zahlreiche Aufgaben. Wer die künstlichen Kollegen nicht als Ersatz, sondern als Erweiterung begreift, kann sich mehr auf seine Stärken konzentrieren.

Autor: Thomas Paszti

Quelle: Harvard Business Manager

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01.10.2015

Welcher Innovationstyp sind Sie?

Warum schlagen kleine Startups mit wenig Geld große Unternehmen in Innovation? Warum setzen manche Unternehmen Innovationen mühelos um, andere tun sich ausgesprochen schwer? Die Antwort liegt tief in der DNA dieser Unternehmen: Nicht ihre Strukturen und Prozesse sind entscheidend, sondern ihr Innovationstyp.

Autor: Jens-Uwe Meyer

Quelle: Harvard Business Manager

28.09.2015

Kleine Unternehmen haben glückliche Mitarbeiter

Die Mitarbeiter in großen Konzernen werden immer unzufriedener, zeigt eine neue Studie. Wer in einem Familienunternehmen arbeitet, ist besser dran.

Autor: Claudia Tödtmann

Quelle: ZEIT ONLINE

Thema: Arbeitszufriedenheit