Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

10.12.2020

Die Folgen des Brexit

Mit dem Austritt von Grossbritannien aus der EU stellen sich Fragen zur Entsendung von Arbeitnehmenden ins Königreich und bei der Anstellung britischer Staatsbürger. Worauf HR-Verantwortliche achten müssen.

Autor: Gordana Muggler, Stephanie Müller

Quelle: HR Today

Thema: Brexit

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

05.01.2016

Change Management: Wandel ohne Veränderung

Die meisten Unternehmen stehen einer modernen Unternehmenskultur verbal sehr aufgeschlossen gegenüber. Den großen Worten folgen allerdings eher selten Taten. Und so werden engagierte, sozial kompetente, moderne Leader oft unsanft ausgebremst.

Autor: Gudrun Happich

Quelle: Harvard Business Manager

Thema: Change Management

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04.01.2016

Unternehmensnachfolge: Ist der Nachwuchs überhaupt geeignet?

Kirsten Schubert musste unvorbereitet die Firma ihres Vaters übernehmen, als dieser starb. Und entschied sich schließlich für den Verkauf. Warum?

Autor: Sabine Hockling

Quelle: ZEIT ONLINE

Thema: Unternehmensnachfolge

29.12.2015

Büchertipps fürs Management

Grosse Theorien über das Management gibt es nicht häufig. In diesem Jahr beschäftigt die Veränderung der Organisationsformen im Unternehmen die Managementautoren. Hier die sechs Lieblingsbücher unserer Redaktion.

Autor: Thomas Paszti

Quelle: Harvard Business Manager

Thema: Management

08.12.2015

Überzeugt von selbst organisierten Teams

Die konsequente Einführung von Scrum und Kanban führte zwangsläufig dazu, dass sich das Unternehmen Seibert Media auch verändert. Ein Werkstattbericht.

Autor: Joachim Seibert

Quelle: Harvard Business Manager

Thema: Change Management

01.12.2015

Change Management: keine Angst vor dem Umbau

Wandel ist allgegenwärtig. Umso wichtiger ist das Handwerkszeug, um Veränderungen im Unternehmen zu begegnen. Unser neues Sonderheft bietet einen umfassenden Strauß an Ideen, Vorbildern und bewährten Konzepten für alle, die neue Wege gehen müssen. Jetzt am Kiosk kaufen oder gleich online lesen.

Autor: Christoph Seeger

Quelle: Harvard Business Manager

Thema: Change Management

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26.11.2015

Manager motiviert Mitarbeiter: «Was geht ab, ihr Wichte?»

Zuckerbrot und Peitsche, das waren jahrelang die Werkzeuge der Wahl für Mittelmanager Achtenmeyer. Doch sein Chef hat eine absurde Idee: Künftig soll er seine Leute motivieren. Das geht nur gut, weil’s am Ende einen Bonus gibt.

Autor: Klaus Werle

Quelle: Spiegel Online

Thema: Mitarbeitermotivation

24.11.2015

Warum Topmanager «spirituelle Intelligenz» nötig haben

Nach den jüngsten Unregelmässigkeiten im Management bei Volkswagen oder dem Fussballweltverband Fifa sieht sich Mathias Schüz in seiner Forderung bestärkt: In den Augen des Dozenten für Responsible Leadership an der Hochschule für Angewandte Wissenschaften (ZHAW) müssen Führungskräfte von morgen ihre «spirituelle Intelligenz» verbessern – schliesslich hätten schon die alten Griechen ihre Emotionen für ihre Zwecke Weiterlesen …

Autor: Mathias Schüz

Quelle: HR Today

Thema: spirituelle Intelligenz