Die Lesetipps dieses Themenbereichs werden betreut und kuratiert von Jemeima Christen, Redakteurin der Redaktion der Personalfachzeitschrift «HR Today». News, Fachbeiträge, HR-Stellen sowie pointierte Themenblogs zu diversen Personalthemen finden Sie auf www.hrtoday.ch und blog.hrtoday.ch.

19.11.2019

Wenn ein Arbeitgeber «gut klingt»…

Die Agentur deepblue stellt sich über Spotify-Playlists von Mitarbeitern vor.

Autor: Jo Diercks

Quelle: Recrutainment-Blog

Thema: Arbeitgeberimage

Weitere Beiträge aus diesem Dossier

06.02.2021

«Agilität wird selten mit Leben gefüllt»

Warum HR vor einem Paradigmenwechsel steht, weshalb der grösste Employer-Branding-Fehler in seiner Beliebigkeit liegt und was Unternehmen tun müssen, um künftig Mitarbeitende zu finden, weiss Philipp Pexider, Partner des Zukunftsinstituts in Frankfurt am Main und Wien.

Autor: Christine Bachmann

Quelle: HR Today

Thema: Agilität

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04.02.2021

Werden Computer intelligenter und kreativer arbeiten als wir?

Diese Frage kann man auch humoristisch beantworten.

Autor: Jo Diercks

Quelle: Recrutainment-Blog

Thema: eRecruiting

04.02.2021

Vaterschaftsurlaub und Angehörigenbetreuung

Am 1. Januar 2021 traten neue arbeitsrechtliche Bestimmungen in Kraft, welche die Vereinbarkeit von Familie und Beruf verbessern. Diese Gesetzesänderungen bleiben nicht ohne Folgen für Arbeitgebende.

Autor: Brigitte Kraus-Meier

Quelle: HR Today

Thema: Arbeitsrecht

04.02.2021

Sind Mitarbeiterbefragungen noch zeitgemäss?

Mitarbeiterbefragungen sind Klassiker im Methodenrepertoire vieler Personalabteilungen. Es gibt sie seit zumindest 40 Jahren in ähnlicher Art und Weise. Und nach Branchenstudien führen sie 80-90% aller Grossunternehmen im DACH-Raum mehr oder minder regelmässig durch. Aber sind sie überhaupt noch zeitgemäss?

Autor: Gerd Beidernikl

Quelle: HR-Web

Thema: Mitarbeiterbefragungen

28.01.2021

Was Klicks auf einer Jobplattform über Diskriminierung verraten

Mithilfe von Big Data und Machine Learning haben Wissenschaftler der ETH Zürich untersucht, ob es auf Online-​Stellenbörsen zu Diskriminierung kommt. Sie zeigen, dass die Benachteiligung von ausländischen Bewerbenden unter anderem von der Tageszeit beeinflusst wird. Und dass sowohl Männer als auch Frauen diskriminiert werden.

Autor: Franziska Kohler

Quelle: EZH Zürich

Thema: Arbeitsrecht

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28.01.2021

Employee Advocacy – oder: Wenn Mitarbeitende zu Botschaftern werden

Social Media ist Teil unseres Alltags. Ob auf Instagram, Facebook oder LinkedIn – überall teilen Unternehmen Inhalte, interagieren mit der Zielgruppe oder präsentieren Dienstleistungen und Produkte. Dabei nutzen sie diverse Werbe-Strategien – wie beispielsweise Employee Advocacy.

Autor: Redaktion Prospective-Blog

Quelle: Prospective-Blog

Thema: Social Media

28.01.2021

Employee Experience: Wie Unternehmen Prioritäten setzen und warum sie es tun sollten

Die gegenwärtige Geschäftswelt wird nicht mehr nur von Rohstoffen, Waren und Dienstleistungen bestimmt. Es geht vielmehr vor allem um menschliche Erfahrungen, sogenannte Human Experiences. In dieser «Experience Economy» dient die menschliche Erfahrung als Währung, mit der sich Unternehmen vom Wettbewerb differenzieren.

Autor: Anna Steinhage, Volker Jacobs

Quelle: persoblogger.de

Thema: Employee Engagement